Junior Managers Program
Mit unserem Traineeprogramm in die Führungslaufbahn

Inhalt

Sie wollen ins internationale Management? Unser Junior Managers Program – das Traineeprogramm bei Bosch – bringt Sie auf den Weg. Wir spornen Sie zu Höchstleistungen an und bringen Ihnen alles bei, was Sie als Führungskraft bei uns brauchen. Sie lernen unser Unternehmen genau kennen, übernehmen schnell Verantwortung und bauen Ihre persönlichen Stärken gezielt weiter aus. Nehmen Sie die Herausforderung an!

 

Das erwartet Sie:

  • Sie entwickeln systematisch Ihre Führungs- und Entscheidungskompetenz – durch vielseitige Einsätze in Projekten und im Tagesgeschäft.
  • Sie profitieren von umfassender Betreuung durch einen erfahrenen Mentor und durch Topführungskräfte – regelmäßiges Feedback inklusive.
  • Sie sammeln internationale Erfahrung. – Eine Auslandsstation haben wir für Sie fest eingeplant.
  • Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Sie bauen sich ein umfassendes Netzwerk innerhalb des Unternehmens auf, von dem Sie langfristig profitieren.
  • Sie können innerhalb des Programms individuelle Akzente setzen – und so Ihre Zukunft aktiv mitgestalten.
  • Sie haben beste Chancen auf Erfolg – auch Franz Fehrenbach, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Robert Bosch GmbH, hat am Junior Managers Program teilgenommen.

Das erwarten wir:

Ihr Master-, Diplomstudium oder Ihre Promotion in einem technischen, natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Fach haben Sie mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen. Außerdem können Sie Praxiserfahrung und einen Auslandsaufenthalt von mindestens sechs Monaten vorweisen. Weitere Voraussetzungen:

  • unternehmerisches Denken und Führungspotenzial,
  • Innovationskraft, Kreativität und Lernbereitschaft,
  • Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit,
  • Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft,
  • außeruniversitäres Engagement,
  • Teamgeist und soziale Kompetenz,
  • interkulturelle Offenheit und
  • ausgezeichnete Kenntnisse mindestens einer Fremdsprache.
 

So bewerben Sie sich:

Alle offenen Stellen für das Junior Managers Program finden Sie in unserer Stellenbörse. Hier können Sie sich direkt online bewerben. Für Fragen steht Ihnen unser Ansprechpartner gern zur Verfügung.

Über das Programm

Sie durchlaufen bis zu sechs Ausbildungsstationen in einem Funktionsbereich Ihrer Wahl. Sie gestalten dabei das Programm aktiv mit. Zusätzlich besuchen Sie Fachseminare und Trainings.

 
 
 
Marginale Spalte
Christoff Wachendorff

„Ein wesentlicher Programm-Bestandteil ist der Auslandsaufenthalt – zum Beispiel in China, Indien, Südamerika oder USA.“

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Hier erhalten Sie Antworten auf die häufigsten Fragen.